大胆人体一区_国产精品aaa_51色欧美片视频在线观看_国产日韩av在线_精品无人乱码一区二区三区的优势_亚洲bbw性色大片_在线国产99_成人中文字幕+乱码+中文字幕_国产精品女视频_国内精品400部情侣激情

首頁
華舜陽采
產品與解決方案
新聞中心
關于華舜
企業招聘
搜索
位置 位置:首頁 關于華舜 黨建文化
公司簡介 組織架構 黨建文化 走進華舜 聯系我們

國務院辦公廳關于嚴格規范涉企行政檢查的意見

發布時間:2025-03-08 13:46:43 | 作者:華舜智能 | 瀏覽次數:3334

各省、自治區、直轄市人民政府,國務院各部委、各直屬機構:

行政檢查是行政執法主體履行行政管理職責的重要方式,對引導規范企業合法經營、預防糾正違法行為具有重要作用。為貫徹落實黨中央關于進一步規范涉企執法的決策部署,嚴格規范涉企行政檢查,堅決遏制亂檢查,切實減輕企業負擔,經國務院同意,現提出以下意見。

一、總體要求

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹習近平法治思想,全面貫徹黨的二十大和二十屆二中、三中全會精神,針對行政檢查事項多、頻次高、隨意性大,以及任性檢查、運動式檢查、以各種名義變相檢查等突出問題,加強依法行政,確保行政檢查于法有據、嚴格規范、公正文明、精準高效,進一步優化營商環境。

二、明確行政檢查主體,嚴禁不具備主體資格的組織實施行政檢查

實施行政檢查的主體必須具備法定資格。具有行政執法權的行政機關必須在法定職責范圍內實施行政檢查;法律、法規授權的具有管理公共事務職能的組織必須在法定授權范圍內實施行政檢查;受委托組織必須在委托范圍內實施行政檢查。除上述主體外,任何組織和個人不得實施行政檢查。行政檢查主體資格要依法確認并向社會公告。嚴禁政府議事協調機構以各種名義實施行政檢查;嚴禁檢驗檢測機構、科研院所等第三方實施行政檢查;嚴禁外包給中介機構實施行政檢查;嚴禁未取得執法證件的執法輔助人員、網格員、臨時工等人員實施行政檢查。

三、清理并公布行政檢查事項,從源頭上遏制亂檢查

有關主管部門要嚴格落實權責清單制度,梳理本領域現有的涉企行政檢查事項并實行動態管理,對沒有法定依據的要堅決清理,對法定依據發生變化的要及時調整,對沒有實際成效的要予以取消。行政檢查事項要按照權責透明、用權公開的要求向社會公布,接受企業和社會監督。行政檢查事項未經公布的,不得實施。

四、合理確定行政檢查方式,最大限度減少入企檢查頻次

大力推進精準檢查,防止重復檢查、多頭檢查。能合并實施行政檢查的,不得重復檢查;能聯合實施行政檢查的,不得多頭檢查;能通過書面核查、信息共享、智慧監管等方式監管的,不得入企實施現場檢查。嚴控入企檢查人員數量,優化“綜合查一次”、“雙隨機、一公開”抽查,推行簡單事項“一表通查”。除有法定依據外,不得將入企檢查作為行政許可、行政給付等行政行為的前提條件。2025年6月底前,國務院有關主管部門要建立本領域分級分類檢查制度;有關主管部門要公布同一行政機關對同一企業實施行政檢查的年度頻次上限。行政檢查頻次要納入行政執法統計年報。根據投訴舉報、轉辦交辦、數據監測等線索確需實施行政檢查,或者應企業申請實施行政檢查的,可以不受頻次上限限制,但明顯超過合理頻次的,行政執法監督機關要及時跟蹤監督。探索建立涉企行政執法案件經濟影響評估制度,依法降低行政執法特別是行政檢查對企業的負面影響。

五、嚴格行政檢查標準、程序,杜絕隨意檢查

國務院有關主管部門要梳理本領域現有的行政檢查標準并于2025年6月底前公布。不同領域行政檢查標準相互沖突的,有關主管部門要按照規定提請本級政府或者上一級行政機關進行協調,避免企業無所適從。

實施行政檢查前,要制定檢查方案并報行政執法主體負責人批準,不得僅由內設機構負責人批準。情況緊急、需要當場實施的,要及時報告并補辦手續。實施行政檢查時,要出具行政檢查通知書。加快推行“掃碼入企”,將行政檢查主體、人員、內容、結果等數據實時上傳至信息系統。執法人員要主動出示執法證件,嚴禁以其他證件代替執法證件實施行政檢查;人民警察要出示人民警察證件。除法律另有規定外,執法人員不得少于兩人。入企檢查要制作現場檢查筆錄,必要時進行音像記錄。行政檢查結束后,要將行政檢查結果及時告知企業。堅持過罰相當,嚴格落實行政裁量權基準制度,更多采用柔性執法方式,對依法可以采用提醒、告知、勸阻等方式處理的,根據包容審慎原則不罰或者免罰,對問題突出的案事例要予以通報曝光。國務院行政執法監督機構要在2025年4月底前制定統一的行政檢查文書基本格式標準,并向社會公布。涉企行政檢查以屬地管轄為原則,國務院有關主管部門要在2025年12月底前建立健全行政檢查異地協助機制,明確相關規則,嚴禁違規實施異地檢查。

六、嚴格控制專項檢查,避免“走過場”、運動式檢查

對某一地區、領域的突出問題,可以依法部署專項檢查。專項檢查要符合監管的客觀需要,經評估確需部署的,要嚴格控制專項檢查的范圍、內容和時限等,堅決杜絕“一人生病,大家吃藥”的全覆蓋、無差別檢查。專項檢查要實行年度數量控制,事先擬訂檢查計劃,經縣級以上政府或者實行垂直管理的上一級行政機關批準后按照規定備案,并向社會公布。檢查事項涉及兩個以上部門的,有關主管部門要聯合擬訂檢查計劃,避免多頭、重復部署。因潛在風險大、可能造成嚴重不良后果,確需緊急部署專項檢查的,要及時修改檢查計劃并備案。專項檢查要嚴格按照行政檢查的標準、程序實施,務求實效,防止“走過場”。

七、規范行政檢查行為,防止逐利檢查、任性檢查

涉企行政檢查要做到“五個嚴禁”、“八個不得”。嚴禁逐利檢查,不得接受被檢查企業的任何饋贈、報酬、福利待遇,不得參加被檢查企業提供的宴請、娛樂、旅游等活動,不得由被檢查企業支付消費開支或者將檢查費用轉嫁給企業,不得強制企業接受指定的中介機構提供服務。嚴禁干擾企業正常生產經營,不得刻意要求法定代表人到場。嚴禁任性處罰企業,不得亂查封、亂扣押、亂凍結、動輒責令停產停業。嚴禁下達檢查指標,不得將考核考評、預算項目績效與檢查頻次、罰款數額掛鉤。嚴禁變相檢查,不得以觀摩、督導、考察等名義行檢查之實。

八、壓實規范管理責任,加強行政檢查的執法監督

各級政府及有關主管部門要認真貫徹《中共中央辦公廳、國務院辦公廳關于加強行政執法協調監督工作體系建設的意見》,嚴格落實各項要求,切實負起責任,加強對涉企行政檢查的規范管理。行政執法主體要在政府網站統一公布依法應當公開的行政檢查相關事項,并嚴格按照規定實施行政檢查。違反規定實施行政檢查的,企業有權拒絕接受檢查,有權投訴舉報。行政執法監督機關要認真履行監督職責,加強行政執法人員培訓,切實轉變行政執法人員“卸責式檢查”的錯誤觀念,創新涉企行政檢查監督方式,推廣“監督+服務”模式,實現常態化監督。要有機貫通各類監督方式,形成整體監督合力。

九、強化數字技術賦能,確保執法監督精準高效

國務院行政執法監督機構要加快完成全國行政執法監督信息系統建設,有關主管部門要積極協同,打通平臺,破除壁壘。要全面、統一、及時歸集行政檢查相關執法數據,以及按照規定備案或者公布的行政檢查事項、依據、標準、計劃、頻次等信息,對行政檢查進行全程監督。要運用人工智能、大數據進行統計分析,快速預警多頭檢查、重復檢查、高頻次檢查等行為,對普遍、高發問題進行及時監督。要通過信息系統收集企業對行政檢查的意見建議,關注企業和社會反映強烈的突出問題,對行政執法主體受理和處理企業投訴舉報情況進行重點監督。要建立健全行政執法監督與12345政務服務便民熱線信息共享機制,同時發揮好工商聯等在企業反映問題線索方面的作用。

十、嚴肅責任追究,加大對亂檢查的查處力度

各級行政執法監督機關對不具備行政執法主體資格實施檢查、未按照公布的行政檢查事項和標準實施檢查、未按照規定程序實施檢查、擅自部署專項檢查、超過行政檢查年度頻次上限實施檢查,以及違反“五個嚴禁”、“八個不得”要求亂檢查的,要發現一起查處一起,及時責令改正;對行政執法主體負責人或者相關責任人,進行公開約談;對企業反映強烈、社會影響惡劣的,直接督辦并予以通報曝光;對涉嫌違紀或者職務違法犯罪的,依法移送紀檢監察機關。同時,要建立健全行政檢查責任追究、盡職免予問責機制,細化相關情形和程序。

各地區、各部門要認真落實黨中央、國務院決策部署,按照中央統籌、省負主責、市縣抓落實的要求,加強部門協同配合,加大宣傳培訓力度,大力推進工作落實,將規范管理涉企行政檢查作為政府督查和行政執法監督工作的重要內容,既要防止檢查過多和執法擾企,又要保證必要的檢查有效開展,并及時總結經驗做法,將重要情況和問題報送司法部。司法部作為國務院行政執法監督機構,要加強綜合協調和指導監督,跟蹤工作進展,重大事項及時請示報告。

國務院辦公廳???????????

2024年12月30日???????

分享
聯系方式

4008633620

郵編:100000
地址:北京市豐臺區南苑路5號大紅門數智產業大廈3層乙006

分享
版權所有 ? copyright?2025 華舜智能科技公司 蘇ICP備17025191號-1 法律申明 | 合作伙伴 | 聯系華舜
后进极品白嫩翘臀在线播放| 国产丝袜一区二区| 一区二区三区在线观看视频| 成人黄色综合网站| 国产综合色产在线精品| 全国精品久久少妇| 羞羞答答国产精品www一本| 91精品一区国产高清在线gif | 青青青在线播放| 大陆极品少妇内射aaaaaa| 青青草原网站在线观看| 一区二区三区的久久的视频| 欧美欧美一区二区| 精品视频在线观看| 韩日午夜在线资源一区二区| 97人人模人人爽视频一区二区| 国产精品久久久久不卡| 国产精品xxxxx| 国产精品极品在线| 国产精品久久久久秋霞鲁丝 | 性欧美1819| 色哟哟精品视频| 999精品视频在线| 网站一区二区三区| 视色视频在线观看| 国产成人美女视频| 国产黄色一区二区三区| 韩国三级视频在线观看| 国产精品无码在线| 熟女高潮一区二区三区| 欧美黄色激情视频| 男人在线观看视频| 精品少妇theporn| 丰满少妇乱子伦精品看片| 在线天堂中文字幕| 亚洲视频在线观看一区二区| 99热精品在线播放| 少妇一区二区三区四区| 在线国产三级| 福利视频在线导航| a毛片在线观看| 国产精品yjizz视频网| 欧洲精品一区二区三区| 国产精品亚洲一区二区在线观看 | 日韩久久久久| 欧美视频在线观看| 久久久噜噜噜| 国产传媒久久文化传媒| 久久综合国产精品| 艳妇臀荡乳欲伦亚洲一区| 岛国视频午夜一区免费在线观看| 欧美性生活大片免费观看网址| 欧美精品在线视频| 亚洲精品二三区| 久久精品国产免费观看| 97国产精品视频人人做人人爱| 国产精品久久久久久久久久尿 | 男的插女的下面视频| 日本888xxxx| 性囗交免费视频观看| 欧美乱大交做爰xxxⅹ小说| 日韩特黄一级片| 99在线小视频| 久草在现在线| 自拍一区在线观看| 免费成人蒂法| 欧美日韩亚洲一区三区| 激情文学综合丁香| 中文成人av在线| 色先锋资源久久综合| 亚洲精品99久久久久| 久久久久久久久久久人体| 91在线视频一区| 影音先锋亚洲视频| 国产91色在线观看| 亚洲图片第一页| 中文字幕+乱码+中文| 四虎精品成人影院观看地址| 国产传媒在线| 亚洲盗摄视频| 亚洲欧美日韩国产综合精品二区| 91免费看视频| 狠狠久久亚洲欧美专区| 亚洲国内精品视频| 欧美影院久久久| 欧美日韩精品免费观看| 国产一区亚洲二区三区| 成人激情五月天| 这里只有精品999| 日韩电影免费| 日本电影久久久| 午夜激情久久| 国产91在线观看| 午夜视频一区在线观看| 亚洲男人的天堂在线播放| 91av在线免费观看| 亚洲成人av动漫| theporn国产精品| 欧美日韩激情在线观看| 欧美熟女一区二区| 理论片午夜视频在线观看| 欧美美女一区| 国产成人综合在线观看| 欧美日韩在线一区| 久久韩国免费视频| 九九热久久66| 最新免费av网址| 久久久精品视频免费| 在线视频手机国产| 日韩专区视频网站| 国产欧美高清| 亚洲精品乱码久久久久久日本蜜臀| 亚洲а∨天堂久久精品喷水| 日韩av手机在线观看| 一区高清视频| 国产 欧美 在线| 精品人妻一区二区三区浪潮在线| av午夜在线观看| 国产二区精品| 国产亚洲精品超碰| 亚洲电影中文字幕| 97超碰资源| 亚洲精品20p| av大全在线观看| 黄视频网站在线| 波多野结衣在线观看一区二区| 国产精品中文字幕日韩精品 | 亚洲精品极品少妇16p| 91在线一区二区| 日韩一二在线观看| 91最新国产视频| 中文字幕天天干| 精产国品一区二区| 男女视频在线| 很黄很黄激情成人| 一区二区三区欧美亚洲| 精品国产一区二区三区在线观看 | 精品久久av| 日韩三级av| 91女人视频在线观看| 亚洲大胆美女视频| 九九九九九九精品| 无码熟妇人妻av| 在线欧美成人| 亚洲区小说区图片区qvod| av成人老司机| 亚洲天堂成人在线视频| 欧美区高清在线| 综合 欧美 亚洲日本| 在线观看av网| 杨幂一区二区三区免费看视频| k8久久久一区二区三区 | 欧美高清视频在线播放| 日韩一级特黄毛片| 国产精品变态另类虐交| 亚洲小说区图片| 在线成人av| 日韩欧美高清视频| 国产精品麻豆va在线播放| 无码人妻精品一区二区三区66| 波多野结衣黄色| 春暖花开亚洲一区二区三区| 免费看黄色91| 日韩欧美一级二级三级| 精品综合在线| 欧美性生交大片| 激情视频在线观看| 国产农村妇女精品一区二区| 欧美中文字幕一二三区视频| 成人精品视频在线| 中文字幕 亚洲一区| 神马亚洲视频| 伊人色**天天综合婷婷| 福利微拍一区二区| 91精品国产综合久久香蕉| 国产免费无码一区二区| 在线观看黄色小视频| 成人a'v在线播放| 亚洲综合色婷婷| 日韩av电影国产| www.五月天色| 绯色av一区| 亚洲成人国产| 欧洲一区在线电影| 国产欧美日韩综合精品二区| 亚洲色图日韩精品| 50度灰在线| 美女视频一区二区三区| 亚洲精品久久久久中文字幕欢迎你 | 这里只有精品免费视频| 国产精品久久久久久久久久久久久久久 | 国产一区999| 国产午夜精品全部视频在线播放| 久草免费福利在线| 国产婷婷在线视频| 特黄特色欧美大片| 精品国产成人在线| 成人一区二区三区四区| 五月天激情丁香| 国产免费不卡| 91免费视频大全| 69av视频在线播放| 亚洲av成人精品一区二区三区| 风间由美一区| 天堂蜜桃一区二区三区 | 国产三级精品三级观看| 96av在线| 91女厕偷拍女厕偷拍高清| 亚洲18私人小影院| 久久久久无码国产精品一区李宗瑞| 国产一区二区三区福利| 久久午夜精品| 在线成人激情黄色| 91色国产在线| 九色在线免费| 免费在线亚洲欧美| 国产亚洲精品久久久| 三级在线免费看| 国产精品毛片一区二区三区四区| 国产精品久久久久久模特 | 欧美一级播放| 亚洲人午夜精品免费| 青青在线免费观看视频| 手机福利在线| 久久精品国产在热久久| 一区二区三区无码高清视频| 婷婷免费在线观看| 成人免费在线电影| 国产综合色产在线精品| 久久久久中文字幕| 亚洲久久久久久久| 日韩网站中文字幕| 亚洲精品欧美激情| 九九热久久66| 国产精品永久久久久久久久久| 日韩伦理视频| 精品对白一区国产伦| 九色91popny| 精品视频在线一区二区| 福利一区在线观看| 国产精品爽黄69天堂a| 欧美黄色免费看| 久久97精品| 91精品婷婷国产综合久久| 亚洲国产精品成人天堂| 色哟哟在线观看| 国产一区二区美女| 国产精品久久久久久久久久久久 | 亚洲午夜精品一区| 毛片av在线| 欧美亚洲丝袜| 激情小说 在线视频| 国产精品色婷婷久久58| 中国成人亚色综合网站| 日本中文字幕在线看| 亚洲精品日韩专区silk| 日本www在线播放| 色在线免费观看| 欧美性videosxxxxx| 国模大尺度视频| 亚洲日本va午夜在线电影| 亚洲第一区第一页| 青青青视频在线播放| 999国产精品999久久久久久| 欧美国产高跟鞋裸体秀xxxhd| 久久久午夜影院| 日韩综合在线视频| 91久久偷偷做嫩草影院| 久草影视在线| 欧美激情综合五月色丁香小说| 一区二区视频在线免费| a黄色片在线观看| 在线看国产日韩| 国产成人精品无码片区在线| 国产一区二区三区天码| 色综合久久久久久中文网| 中文字幕丰满人伦在线| 国产伦精品一区二区三区在线观看| 免费观看成人高| 免费大片黄在线观看视频网站| 欧美日韩亚洲视频| 国产xxx在线观看| 精品中文一区| 51精品在线观看| www.色视频| 99精品一区二区| 欧美一区二区视频在线播放| 久久人体大尺度| 亚洲成人精品视频| 欧美日韩精品在线观看视频 | 国产视频第二页| 99视频热这里只有精品免费| 天堂av免费看| 裤袜国产欧美精品一区| 日韩欧美中文字幕公布| 精品伦精品一区二区三区视频密桃| 欧美日韩日本国产亚洲在线| 国产精自产拍久久久久久| 在线免费日韩| 午夜精品一区二区三区免费视频| 日本亚洲一区二区三区| 欧美午夜精彩| 国产精品一区二区久久久| 天天av综合网| 欧美性极品少妇精品网站| 蜜桃精品一区二区| 一本综合精品| 日韩欧美99| 春暖花开亚洲一区二区三区| 亚洲天堂av在线播放| 亚洲婷婷久久综合| 久久久精品国产免大香伊| 免费高清在线观看免费| 日韩a级大片| 热99精品只有里视频精品| 午夜小视频在线播放| 亚洲成人激情综合网| 欧美夫妇交换xxx| 激情久久一区| 欧美一二三区| 一区二区电影免费观看| 在线看福利67194| 国产男男gay体育生网站| 国产精品网曝门| 欧美xxxx黑人| 欧美日韩午夜| 你懂的网址一区二区三区| 成人香蕉视频| 久久艳片www.17c.com| 黄频网站在线观看| 亚洲图片一区二区| 久久av无码精品人妻系列试探| 国产精品日韩久久久| 亚洲v国产v| 精品一级视频| 人人澡人人澡人人看欧美| 触手亚洲一区二区三区| 欧美一区在线视频| 欧美一区二区激情视频| 久久久久亚洲蜜桃| 先锋资源在线视频| 亚洲午夜极品| 亚洲精品乱码久久久久久蜜桃91| 小说区图片区亚洲| 午夜精品三级视频福利| 国产免费av高清在线| 日韩视频在线你懂得| 麻豆精品久久久久久久99蜜桃| 国产网站一区二区| 国产伦精品一区二区三区精品| 亚洲经典三级| 三年中文高清在线观看第6集| 国产成人福利av| 成人国产精品久久久| 成人女同在线观看| 麻豆国产精品va在线观看不卡| 午夜成人鲁丝片午夜精品| 欧美性色aⅴ视频一区日韩精品| 国产一级一片免费播放放a| 久久免费电影网| 黄色免费看视频| 九九国产精品视频| 欧美午夜性生活| 亚洲成人直播| 三级在线免费观看| 不卡中文字幕| 欧美日韩一区二区三| 99re91这里只有精品| 91久久国产综合久久91精品网站| 美女高潮在线观看| 97在线视频一区| 麻豆视频在线免费观看| 中文字幕自拍vr一区二区三区| 又黄又爽在线免费观看| 亚洲成人激情在线观看| 粉嫩小泬无遮挡久久久久久| 欧美日韩大陆一区二区| 中文字幕黄色av| 色88888久久久久久影院野外| 国产毛片aaa| 天天操天天综合网| 日韩视频在线观看一区| 亚洲永久免费视频| 国产成年人免费视频| 亚洲精品成人少妇| 欧美激情国产精品免费| 1区2区3区精品视频| 黄色录像二级片| 国产精品乱码久久久久久| 在线观看天堂av| 中国av一区二区三区| 潘金莲一级黄色片| 国产精品国模大尺度视频| 五月天色婷婷丁香| 自拍偷拍国产精品| 国产精品成人国产乱| 亚洲国产cao| 涩涩视频在线观看| 欧美日韩一级大片网址| 国产日产亚洲系列最新|